Liderança Feminina e a Síndrome da Impostora

O evento contou com a presença da nossa sócia líder do KNOW da KPMG Brasil Janine Goulart que abordou o tema de Liderança Feminina e a Síndrome da Impostora de forma maravilhosa, nos levando a refletir sobre is posicionamentos ds mulheres.

Estiveram presencialmente e online muitas executivas de todo o Brasil!

Agradecimentos a presença de todas em especial:

A Marcia Muniz pelo apoio e a abertura do espaço pela Cisco.

Registro a presença da nossa Conselheira e Embaixadora Rogeria Gieremek, bem como a nossa da Conselheira Liana Irani Affonso Cunha.

Ainda agradecimentos pela organização e Welcome coffee da nossa coordenadora São Paulo Cynthia Marinovic, Viviane Miranda, CPIIC, Membro do CWC, Camila Ferreira do Nascimento

O Compliance Women Committee (“CWC”) nasceu de um telefonema despretensioso, em que eu e a Dra Anne Caroline Prudêncio conversamos sobre a importância de termos um grupo de mulheres que atuassem na área do Compliance, para que, unidas, pudéssemos trabalhar para a concretização de objetivos em comum, dentre eles o desenvolvimento profissional, empoderamento, capacitação e a promoção das mulheres em cargos de liderança, como em conselhos de administração e na C-Suite.

Foi então que, em setembro de 2017, o sonho se tornou realidade.  Hoje, ele abrange mais de 1000 profissionais da área do compliance, governança, ESG, com representantes nos setores no Brasil e no exterior, dos setores público e privado, incluindo escritórios de advocacia, consultorias, pequenas empresas, associações, multinacionais, departamentos e órgãos públicos.