Liderança Feminina e a Síndrome da Impostora
O evento contou com a presença da nossa sócia líder do KNOW da KPMG Brasil Janine Goulart que abordou o tema de Liderança Feminina e a Síndrome da Impostora de forma maravilhosa, nos levando a refletir sobre is posicionamentos ds mulheres.
Estiveram presencialmente e online muitas executivas de todo o Brasil!
Agradecimentos a presença de todas em especial:
A Marcia Muniz pelo apoio e a abertura do espaço pela Cisco.
Registro a presença da nossa Conselheira e Embaixadora Rogeria Gieremek, bem como a nossa da Conselheira Liana Irani Affonso Cunha.
Ainda agradecimentos pela organização e Welcome coffee da nossa coordenadora São Paulo Cynthia Marinovic, Viviane Miranda, CPIIC, Membro do CWC, Camila Ferreira do Nascimento
O Compliance Women Committee (“CWC”) nasceu de um telefonema despretensioso, em que eu e a Dra Anne Caroline Prudêncio conversamos sobre a importância de termos um grupo de mulheres que atuassem na área do Compliance, para que, unidas, pudéssemos trabalhar para a concretização de objetivos em comum, dentre eles o desenvolvimento profissional, empoderamento, capacitação e a promoção das mulheres em cargos de liderança, como em conselhos de administração e na C-Suite.
Foi então que, em setembro de 2017, o sonho se tornou realidade. Hoje, ele abrange mais de 1000 profissionais da área do compliance, governança, ESG, com representantes nos setores no Brasil e no exterior, dos setores público e privado, incluindo escritórios de advocacia, consultorias, pequenas empresas, associações, multinacionais, departamentos e órgãos públicos.
